gengxin 2026-02-20 20:30:35 0
上海居住证积分达到120分，是享受子女教育、医保、居转户等公共服务的重要前提。但积分申请不仅涉及个人条件，还与单位资质、材料合规性密切相关。很多人以为只要学历高或社保基数高就能达标，却忽略了岗位匹配、公司注册地、纳税记录等细节要求，导致材料被退回或流程延误。
申请积分落户的前提是你已持有有效的《上海市居住证》，年龄在18至60周岁之间，并在上海企业就业。同时，需满足近1年内累计缴纳本市职工社保满6个月，且申请当月处于在职状态。你的积分总值必须达到120分——这需要综合学历、职称、社保年限、社保基数、紧缺工种、纳税贡献等多个维度计算得出。
积分申请必须通过工作单位提交，而单位本身也需符合多项条件：必须是在上海注册的有限公司及以上资质企业，依法在上海纳税，未被列入经营异常或失信名单。即使公司在沪有办公场所，若未完成本地工商注册和税务登记，也无法为你办理积分。
材料准备方面，除基本的身份、居住证、劳动合同外，学历学位需提供教育部认证（国境外学历须经留服中心认证），职称证书需与岗位相符且在有效期内，个税记录需连续完整。若通过派遣或外包形式就业，还需额外提供派遣协议。所有材料均需核验原件，复印件加盖公章后提交。
流程上，单位需先完成用人单位注册并经区人才服务中心审核通过，方可为员工发起积分申请。提交后，人社部门将对工作经历、学历真实性等进行核查，核定无误后约20个工作日内完成积分确认，并通过短信通知结果。你可凭身份证到区人才服务中心领取《积分通知书》，或登录上海市人社局官网自助打印。
特别提醒：居住证积分有效期通常为1年，建议在子女中高考前确保积分处于有效状态；租赁住房需完成备案，商住两用房、群租房等不符合居住登记要求；目前政策已取消计划生育相关限制，仅对严重犯罪记录实行一票否决。
很多人以为凑够120分只是“算数问题”，学历是否认证、社保是否连续、岗位是否匹配、单位是否合规，这些环节环环相扣。凡图咨询可为你免费评估当前积分构成，梳理学历、社保、职称、岗位等要素的合规性，识别材料风险点，判断是否具备120分达标可能，帮你避免因细节疏漏导致申请受阻。
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