gengxin 2025-10-31 14:00:36 0
外地子女想在上海参加中考，持有《上海市居住证》并取得120分积分通知单，是必不可少的前提条件。
不少家长在准备积分时，往往把注意力集中在学历、职称这些“显性”项目上，却忽略了社保基数其实也是一个稳定、合规的加分路径。只是每个人的社保缴纳情况不同，能匹配的积分方案也会有所差异。
先说说常见的几种组合方式：
如果你拥有本科学历和学士学位，学历可积90分，加上30岁以下的年龄分30分，刚好达到120分。这种情况下，对社保基数的要求相对宽松——只需近1年内累计缴纳6个月的最低基数社保即可。
如果是专科学历（50分）或本科但无学士学位（60分），单靠学历和年龄分（30分）还不够，就需要通过社保年限或基数来补足。比如，按最低基数缴纳社保，每满1年可积3分。以大专为例，50分（学历）＋30分（年龄）＋42分（14年最低基数）＝120分；本科无学位则是60＋30＋30（10年）＝120分。
当然，还有更高效的路径。根据现行政策，如果在最近4年内累计缴纳满36个月、社保基数达到上海市上年度职工平均工资的0.8倍，可直接加25分。
大专学历者：50分（学历）＋30分（年龄）＋25分（0.8倍基数）＋15分（5年社保年限）＝120分；
本科无学位者：60分＋30分＋25分＋5年×3分（按年累计）＝120分。
如果社保基数更高，积分效率也会提升。例如，4年内累计缴满36个月、基数达到1倍社平工资，可直接加50分。这时候，无论是大专还是本科（无论有无学位），只要年龄在30岁以下，50＋30＋50＝130分，已超过120分标准。
对于持有中级职称的申请人，职称本身可积100分，加上30分年龄分即可达标。但需注意：申请时需提供近1年内累计6个月、按1倍基数缴纳的社保记录，且社保、个税、劳动合同单位必须一致。
此外，还有更高基数的选项：
4年内累计缴满36个月、基数达2倍社平工资，可直接积100分；
3年内累计缴满24个月、基数达3倍社平工资，可直接积120分。
这些路径看似清晰，但实际操作中，很多家长容易忽略社保与个税缴纳主体是否一致、基数是否真实对应岗位薪酬、职称是否完成正式聘任等细节。一旦材料不匹配，即便分数算够，也可能被退回。
话说回来，上海积分落户不是简单“加总数字”，而是每一项都要经得起核验——就像报税，收入、合同、社保、个税，哪一项对不上都可能影响结果。凡图人才咨询多年专注上海积分政策，熟悉各类学历、社保、职称组合下的适配逻辑，能帮你把个人情况和最新规则“对上号”，免费做一次初步积分构成分析，判断你当前是否具备申请基础，避免因细节疏漏反复补材料。
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