gengxin 2026-01-09 14:40:13 0
上海居住证积分达到120分，是非沪籍家庭在上海稳定生活、保障子女教育和享受公共服务的重要基础。积分计算涉及年龄、学历、职称、社保缴纳、紧缺专业、纳税贡献等多个维度，每个人的背景不同，可获得的积分项也各不相同。
申请积分前，需明确几个关键前提：主申请人必须持有有效的《上海市居住证》；最近6个月内累计缴纳上海市职工社会保险满6个月（补缴无效）；所提交的学历、职称、社保、个税等材料必须真实、一致、可验证。
积分构成主要包括以下几类：
一、基础指标
1、年龄：18至43周岁积30分，之后每增加1岁减2分，56至60周岁积5分。
2、教育背景：大专50分、本科60分、本科学士90分、研究生100分、博士110分。
3、专业技术职称或技能等级：五级15分、四级30分、三级60分、二级（中级）100分、一级（高级）140分。
4、社保年限：正常缴纳社保每满1年积3分，按月累计，上不封顶。
二、加分指标
1、在本市重点机构从事紧缺急需岗位，且专业属于目录内，全日制大专可加30分；
2、社保缴费基数达到1倍及以上可加分：1倍积25分，2倍积50分，3倍积100分，3倍以上积120分；
3、持证人为全日制应届高校毕业生，积10分；
4、配偶为上海户籍，结婚每满1年积4分，最高40分；
5、在远郊重点区域就业，最高可加20分；
6、获得省部级以上表彰奖励，可积30至110分；
7、符合条件的创业人才或创新创业中介服务人才，可积120分；
8、投资纳税或带动本地就业，最高可积120分。
三、重要限制与注意事项
还需特别注意材料合规细节：学历需通过学信网或教育部认证，学习时间与工作履历不能冲突；职称须在本市工作期间取得，且与岗位匹配，使用中高级职称申请时，近1年需缴纳1倍基数以上社保满6个月；社保、个税、劳动合同单位必须一致；档案应存放于户籍地人才服务中心，不得自行保管或拆封。
很多人以为学历高就一定能达标，却忽略了社保基数、岗位匹配或材料真实性等关键因素。凡图咨询可为你免费评估当前积分构成，判断是否具备120分达标可能，并协助梳理学历认证状态、社保连续性、职称适配性及潜在减分风险，帮你提前规避材料退回问题。
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