首页 > 上海居转户 > 常见问题

居住证落户上海第二篇《四大激励条件》

gengxin 2026-02-07 10:36:05 0

  居转户申办四大激励条件

  如果你符合以下任一情形,可在申请居转户时享受年限或职称方面的放宽政策,无需严格满足“7年居住证7年社保”的常规要求。

居住证落户上海第二篇《四大激励条件》

  一、重大贡献或高级职称/技师资格

  在上海市作出重大贡献并获得省部级及以上政府奖励(须为持证期间取得,且有个人证书),或被评聘为高级专业技术职务、高级技师(国家一级职业资格证书),且专业、工种与所聘岗位一致的,可不受持证及社保缴纳年限限制,直接申请落户。

  二、远郊重点岗位工作满5年

  在本市远郊地区(目前明确包括临港新片区)的教育、卫生等岗位连续工作满5年,且持有居住证、缴纳社保满5年的,可按缩短年限申报。

  三、连续3年高基数社保或高薪酬

  最近连续3年在本市缴纳城镇职工社会保险的基数高于上年度全市职工平均工资2倍以上;或作为技术、管理、关键岗位人员,最近连续3年计税薪酬收入达到上年同行业中级岗位年均水平的,可不强制要求具备中级及以上职称或职业资格。

  四、投资创业并达标纳税或用工

  以个人在本市直接投资(或持股比例)计算,最近连续3个纳税年度累计缴纳税款总额及每年最低税额达到本市规定标准;或连续3年平均每年聘用本市员工100人以上(员工须正常缴纳社保和个税)。满足任一条件的投资或创业人才,可不受职称或职业资格等级限制。

  很多人以为居转户只有“7年7年中级职称”一条路,其实政策为特定群体设置了多条激励通道。但每类激励条件均有严格界定——比如奖励必须是省部级以上、高级职称需真实聘任、临港岗位需属指定领域、社保基数需连续达标、投资纳税需提供完整凭证。凡图咨询可为你免费评估当前情况是否契合某项激励政策,梳理材料合规要点,识别因岗位不符、证明缺失或数据不匹配导致的退回风险。

  如果你已在上海长期工作生活,并可能符合上述任一激励条件,凡图咨询可提供免费初步筛查,帮你判断是否具备优先申办居转户的政策适配性。

上一篇

关于上海“居转户(落户转常住户口)”政策出现了新的变化

最新政策咨询、疑难处理一站式服务