gengxin 2025-12-09 12:50:48 0
很多人以为只要满足“7年居住证7年社保中级职称或120积分”就能顺利落户上海，却忽略了居转户全程必须由单位人事专员操作——个人无法直接提交申请。整个流程环环相扣，任何一个环节的疏漏都可能导致材料被退回。
在正式提交前，建议先梳理清楚自己的社保缴纳记录：是否满84个月？最近4年是否在当前单位连续缴纳？是否存在补缴、断缴或基数异常？这些细节直接影响材料的合规性。同时，个税申报单位必须与社保缴纳单位一致，职称也需由现单位真实聘任且与岗位匹配。
单位人事登录上海市人力资源和社会保障局“一网通办”系统提交材料后，通常一周内状态会变为“受理通过”，这意味着资料已进入实质性审核阶段。区人才服务中心会对材料进行初审，并可能移交至区人社局复核。这一阶段你在系统中看不到状态变化，若等待时间较长，可由单位人事前往柜台咨询进度。
通过区级审核后，材料将报送至市人社局，进入关键的市级复核环节。此时，你在上海的所有就业、纳税、社保、居住证等信息都会被交叉比对。审核尺度严格，常见退回原因包括社保与个税不匹配、职称聘任不实、单位资质不符等。
若材料被打回（系统状态变更为“受理不通过”），务必请单位人事向窗口明确具体原因。如属可补正情形，应尽快补充说明或完税凭证，并重新提交。再次提交后，仍需经历完整的区、市两级审核流程。
最终通过市级复核的申请人名单，将提交至上海市居住证转常住户口审定委员会审议。审议通过后进入为期15天的公示期，系统状态同步更新为“审核通过，进入公示”。公示无异议后，按区人才通知办理户口迁移手续即可。
居转户看似流程清晰，实则对材料真实性、连续性和匹配度要求极高。凡图咨询可为你免费评估当前条件是否满足居转户的完整政策链，包括居住证起始日核算、社保连续性筛查、职称合规性判断及单位申报资质预审，帮助识别潜在退回风险，避免多年积累因细节疏漏而功亏一篑。
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