gengxin 2025-11-13 09:30:07 0
留学生落户上海,不仅关系到户籍身份的转变,也直接影响未来在上海的生活与发展。随着政策持续优化,越来越多符合条件的留学回国人员有机会通过规范路径申请落户。但要顺利迈出这一步,关键在于准确理解当前政策对个人背景、回国时间、工作单位及材料准备的具体要求。
根据现行政策,留学生需在毕业回国后2年内来沪工作,并持续在上海就业。境外学习时间也有明确要求:本科需满720天,硕士满180天,博士及访问学者类需满360天。若因疫情等不可抗力导致境外学习时间不足,需提供入学通知书、学校网课安排及相关国家出入境管制公告等佐证材料。此外,留学期间不得在国内缴纳社保,且申请时须距离法定退休年龄5年以上,无刑事犯罪记录等不宜落户的情形。

工作单位同样需满足多项条件:注册地在上海,注册资金不低于100万元;依法纳税、信誉良好、正常经营;未被列入落户限制名单;且单位至少有2名员工正常缴纳社保和个税。劳动合同方面,合同期限须在2年及以上,试用期内不可申报,且自网上受理日起剩余有效期不少于3个月。特别需要注意的是,劳动合同签署主体必须与社保、个税缴纳单位完全一致,否则将被视为第三方代缴,材料会被退回。
目前,上海市对境外高校实行分类管理。毕业于世界排名前50院校的留学生,全职来沪工作后可直接申请落户;毕业于世界排名51–100院校的,工作满6个月即可申办,且无社保缴费基数和纳税金额要求。对于其他学历背景的申请人,则需根据国内前置学历、境外院校层次、专业方向及工作单位性质,匹配对应的社保缴纳时长与基数要求。例如,STEM(科学、技术、工程、数学)等紧缺专业毕业生入职“上海科创清单”企业,也可享受半年不限基数的政策。
话说回来,很多同学一开始觉得“我有海外学历,应该能办”,结果卡在院校是否被认可、回国时间怎么算、单位资质是否达标这些细节上。其实,留学生落户不是“能不能”的问题,而是“路径对不对”的问题——每个人的学历背景、回国节点、工作单位情况不同,适用的政策通道也不同。凡图人才咨询多年专注留学生落户政策服务,熟悉审核逻辑与材料要点,能帮你把个人情况和最新政策“对上号”,免费做一次初步适配分析,避免因信息偏差走弯路。
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