gengxin 2026-01-28 09:40:14 0
留学生落户上海过程中，不少同学因细节疏忽导致申请受阻。根据现行政策，回国后首份工作必须在上海，并由实际用人单位直接缴纳社保和个税，不得通过第三方代缴。即使异地工作未缴社保，若档案中留存相关就职或离职证明，也可能影响审核结果。
政策明确要求：境外学习时间需满足本科不少于365天、硕士不少于182天；社保缴纳须与劳动合同、个税申报主体一致，且基数应与申报薪资基本匹配；申请单位须为上海注册企业，若为外地总公司下属分公司，需确保社保和个税均由上海分公司缴纳，且总公司注册资金不低于100万元人民币。
申请人需在回国后2年内来沪工作并开始缴纳社保。若期间存在异地就业、社保断缴、单位经营异常等情况，均可能造成申请失败。材料提交后，审核将严格比对学历认证、工作履历、社保个税记录及档案内容，任一环节不符都将被退回。
很多留学生在申请时才发现，毕业院校是否在认可名单、回国时间如何计算、工作单位是否符合资质，这些细节实际上是环环相扣的。凡图人才咨询可基于你的实际情况，免费提供初步评估，帮助你梳理当前条件是否符合留学生落户的完整政策链，识别潜在风险点，避免因材料瑕疵或路径误判导致申请中断。
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