gengxin 2025-12-26 12:10:09 0
你提到的几个问题涉及上海居住证积分、人才引进随调、留学生落户、职称聘任、社保缴纳等多个落户与公共服务事项。以下是对相关要点的清晰梳理：
如果你正在办理居住证积分，且持有通过考试取得的中级经济师等职称证书，但缺少《资格考试合格人员登记表》，可联系上海市职业能力考试院申请补办。该表格通常随证书一并发放，是积分申请中的必要佐证材料之一。
关于人才引进落户后的配偶随调，政策明确要求：引进人才本人及其随调配偶均须在上海依法参加社会保险并正常缴纳个人所得税。这意味着配偶虽不单独作为主申请人，但仍需满足在沪合法就业及纳税的基本前提。
对于留学回国人员关心的“2年内来沪工作”时限计算，具体起算点需根据实际情况判断：若在获得国（境）外学位证书后回国，则以毕业后的首次入境时间为准；若先回国、后获证书，则以前一次出境前的末次入境时间为准；如毕业后曾在境外工作，则从结束境外工作后的首次入境日起算。这一时间节点直接关系到是否符合留学生落户的时效要求。
在职称聘任方面，持有计算机技术与软件专业技术资格证书的人员，若拟聘任为工程系列相应专业技术职务，除证书本身外，还需满足工程系列职称评价的基本条件——其中一项关键要求是具备理工类学历背景。更详细的评价标准可参考国家人社部与工信部联合发布的《关于深化工程技术人才职称制度改革的指导意见》。
若单位存在社保欠费，无法在线直接清缴，需携带公章前往参保所在区的社保中心现场办理欠费补缴手续。而居住证过期导致无法查询积分的情况，则需先到街道社区事务受理服务中心续办居住证，再至单位注册地所在区人才服务中心完成积分确认。
至于新入职员工首月社保缴费基数，应以劳动合同约定的全月工资性收入为准，而非试用期实发工资或到手金额。这是依据《社会保险法》及上海市相关规定确定的计费基础。
如需下载专业技术聘任表等官方表格，可登录“上海人力资源和社会保障网”，进入“便民服务”栏目下的“表格下载—人事人才”板块获取。
很多人以为只要拿到职称证书就能直接用于积分或落户，却忽略了配套材料是否齐全、学历专业是否匹配、社保个税是否同步等细节。这些环节看似独立，实则环环相扣。凡图咨询可为你免费初步评估当前材料是否符合居住证积分、人才引进或留学生落户等路径的政策要求，协助梳理缺失项、识别常见退回风险，避免因小疏漏影响整体进度。
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