gengxin 2026-01-23 19:20:51 0
上海人才引进政策迎来新调整，为更多领域的人才打开落户通道。根据将于2026年12月1日正式实施的《上海市引进人才申请本市常住户口办法》，人才引进渠道由原来的11类扩展至18类，新增高技能人才和市场化创新创业人才两类申报路径，进一步拓宽了人才落户的适用范围。
新《办法》将可申请人才引进落户的对象明确划分为五类：高层次人才、重点院校急需人才、高技能人员、市场化创新创业人才，以及专业人员和其他特殊人才。
针对高技能人才，政策明确以下情形可申请落户：获得中国技能大奖、全国技术能手称号、国务院特殊津贴或世界技能大赛奖项的人员；取得国家一级职业资格证书（或技能等级证书）的高技能人才；持有国家中级职业资格证书（或技能等级认证），并获得国家级或省级技能竞赛奖项的人员。
在市场化创新创业人才方面，符合条件的包括：拥有一定规模风险投资支持的创业人才及其核心团队成员；经上海市场验证取得显著业绩的创新创业型中介服务人才及其核心团队；在本市从事风险投资基金管理和运营，达到规定规模且业绩突出的相关人才及其核心团队；企业中市场价值达到一定水平的科技与技能人才；以及经营业绩显著的企业家。
航运、文化艺术、体育、传统医药、农业技术等特殊行业所需的专门人才，各区及重点区域自主认定的紧缺急需人才，以及其他具有特殊才能且本市确有需求的人员，也可纳入人才引进落户范围。
该《办法》有效期至2025年11月30日。
很多人关注自己是否属于新政覆盖的“高技能”或“市场化创新创业”范畴，也常疑惑：所获荣誉是否在认可范围内？创业项目是否达到“显著业绩”标准？团队成员身份如何界定？这些条件看似清晰，实则需结合具体材料、行业背景和单位资质综合判断。凡图咨询可为你免费提供初步评估，基于当前政策要求，梳理你的个人条件与申报类别的匹配度，识别材料准备中的潜在风险点，帮助你更清晰地判断是否具备申请基础。
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