gengxin 2025-10-27 17:30:22 0
航运、传统医学、体育、科创等领域的专门人才，若符合上海市现行人才引进政策的具体条件，可按规定申请本市常住户口。以下几类情形值得关注：
一、航运专门人才
1、持有国家饱和潜水员或空气潜水员证书，并实际从事潜水作业的人员；
2、具备航海专业大专及以上学历，已取得甲类船舶船长适任证书，并从事远洋船舶驾驶工作的船长；
3、持有航线运输驾驶员执照，具备相应飞行经历时间或军机试飞工作经验，并实际从事试飞工作的人员；
4、具有大学专科及以上学历，取得飞行执照，并实际从事飞行工作的飞行员。
二、传统医学人才
经省级卫生行政部门认定，获得“国医大师”或“名中医”称号的传统医学人才，可按规定申办本市常住户口。
三、体育专门人才
经上海市体育局认定并推荐的体育专门人才，在符合相应条件的前提下，由市人力资源社会保障局按程序办理落户。
四、科创人才
（1）创业人才：在上海市企业中持股比例不低于10%，且该企业获得科技企业孵化器或创业投资机构首轮投资1000万元及以上，或累计投资2000万元及以上（资金已到位并持续投资满1年），本人在企业连续工作满2年的，可直接申办落户。
注：若在企业入驻孵化器或获得投资前已持股不低于5%，并与本市企业签订劳动合同、缴纳本市社保，也可纳入评估范围。
（2）创新创业中介服务人才：在上海市技术转移服务机构连续从事技术转移和科技成果转化服务满2年，最近3年累计实现技术交易额5000万元及以上（技术合同双方不少于5家非关联企业，合同履行率达70%及以上）的技术合同第一完成人，可直接申办落户。
（3）风险投资管理运营人才：担任上海市创业投资机构合伙人或副总裁及以上职务，且该机构已完成在沪累计投资3000万元的高级管理人才，可直接申办落户。
注：所指创业投资机构需为获得上海市创业投资引导基金、天使投资引导基金支持，或在上海市创业投资行业协会备案且处于有效期内的机构。
（4）企业高管和科技技能人才：最近4年内累计36个月在沪缴纳职工社会保险费基数达到上年度全市职工社会平均工资3倍，且同期累计缴纳个人所得税达100万元的高级管理、科技或技能人才，可直接申办落户。
（5）企业家：同时满足以下条件者可直接申办落户：
一、为上海市企业的法定代表人（任董事长或总经理）或持股不低于10%的创始人；
二、企业连续3年每年营业收入利润率超10%且上年度纳税不低于1000万元，或科技企业连续3年主营业务收入年增10%以上且上年度纳税不低于1000万元，或企业已在沪深交易所等资本市场挂牌上市；
三、企业生产工艺、装备及产品不属于国家或本市限制类、淘汰类目录；
四、企业无重大违法违规记录及不良诚信信息。
五、其他情形
在沪投资于行业领先、对所在区经济社会发展作出重大贡献的企业中担任高级经营管理职务的创业人才，具体认定标准由投资所在区人社部门会同相关部门制定并实施。
对于其他紧缺急需、确有特殊才能的人才，用人单位可向行业主管部门或区人社部门提出申请，经专家评估并出具推荐意见后，由市人社部门组织联席会议集体审议。
市政府将根据本市经济社会发展需要，动态调整人才引进范围。
关于随迁与申请机制：
引进人才若已婚，其配偶及未成年子女可随迁落户。“未成年子女”指16周岁以下子女，或16周岁以上仍在普通高中就读的子女（需提供学籍证明；已高中毕业者不可随迁）。
需注意的是，符合人才引进条件仅意味着具备申请资格，最终是否获批，还需结合个人实际贡献、岗位匹配度、单位资质及当期落户名额等因素综合判定。部分重点单位符合条件的申请人较多，存在排队情况，建议尽早向单位提出申请。
单位申报时需准备包括单位介绍信、申请报告、营业执照、《上海市引进人才申请表》、有效期内的劳动合同（合同期3年及以上，自申办日起剩余有效期不少于2年），以及反映政治素质、能力业绩和无违法记录的相关材料。所有材料均须核验原件，提交加盖公章的复印件。
说到底，人才引进不是“头衔高就能落”，而是“每项条件都要对得上号”。很多人以为自己岗位够高级、投资够大、职称够硬，却卡在单位不在白名单、岗位未入目录、材料证明力不足这些细节上。凡图咨询多年专注上海人才引进政策动态，熟悉各类通道的资质边界与审核要点，能帮你把职称、奖项、单位属性、岗位描述这些关键要素一一校准，免费做一次初步适配分析，判断你是否具备当前政策下的申请基础。
如果你不确定自己的岗位是否属于《上海市重点产业紧缺急需人才目录》，或想确认投资、社保、纳税等条件是否满足科创人才通道要求，欢迎联系凡图咨询顾问，免费获取个人条件匹配度初步评估。
