gengxin 2026-02-06 09:09:45 0
上海落户路径多样，不同方式对社保基数、学历背景、工作单位及家庭情况等要求各不相同。你的具体情况决定了最适合的申请通道——是走7年居转户、人才引进、留学生回国落户、应届生直接落户，还是通过亲属投靠？凡图人才咨询可为你免费初步评估当前条件是否符合任一政策路径，帮你理清材料清单、识别常见退回风险，避免因路径选择偏差导致申请延误。
根据现行政策，各类落户方式对社保缴纳有明确要求：
一、居转户
1、持上海市居住证满7年，后4年内累计36个月社保基数达到1.3倍，且社保与个税匹配，并取得中级及以上职称；
2、持证满7年，后4年内累计36个月社保基数达2倍，且社保与个税匹配；
3、在科创类重点企业工作，持证满5年，最近4年内累计36个月社保基数达3倍，且社保与个税匹配；
4、在临港新片区工作，持证满5年，最近4年内累计36个月社保基数达1倍，且社保与个税匹配。
二、留学生落户
博士：
硕士（按前置学历区分）：
（1）世界前50高校毕业，过试用期；
（2）51–100名，6个月社保不限基数；
（3）101–500名，6个月1倍社保；
（4）500名以外，12个月1.5倍社保。（1）前50，过试用期；
（2）51–100，6个月社保不限基数；
（3）101–500，6个月1倍社保；
（4）500以外，12个月1.5倍社保。（1）前50，过试用期；
（2）51–100，6个月社保不限基数；
（3）101名以外，12个月1.5倍社保。本科：
三、人才引进
1、在上海市重点机构工作，持有硕士研究生学历学位，缴纳1年2倍社保；
2、在重点机构工作，本科及以上学历学位，缴纳2年2倍社保；
3、在重点机构担任技师岗位，缴纳2年2倍社保；
4、博士研究生学历学位，缴纳6个月2倍社保；
5、具有高级职称或高级技师资格，在申请单位工作满1年，缴纳6个月2倍社保。
上述路径均要求所学专业与工作岗位相匹配。
四、应届生落户
应届博士毕业生，无论毕业院校，均可直接落户；
上海高校应届硕士毕业生可直接落户；
清华大学、北京大学、复旦大学、上海交通大学、同济大学、华东师范大学六校应届本科毕业生可直接落户；
上海“双一流”建设高校应届本科毕业生，在松江、奉贤、青浦、嘉定、南汇五个新城及南北转型重点区域就业，可直接落户；
42所“世界一流大学建设高校”应届硕士毕业生可直接落户；
“世界一流学科建设高校”的对应建设学科应届硕士毕业生可直接落户；
上海市属科研院所应届硕士毕业生可直接落户；
在校期间参军服役的上海高校应届本科毕业生，退役后可直接落户；
不符合直接落户条件的，可通过72分打分系统申请，期间正常缴纳社保即可。
五、投靠落户
配偶投靠：
未成年子女投靠：
父母投靠子女：仅适用于原为上海户籍、后迁出的人员，现申请回沪投靠子女。
很多人一开始并不清楚自己符合哪类落户条件——是靠学历走留学生通道，还是凭应届身份直接落户？是否满足7年居转户的社保和职称要求？甚至不确定单位是否属于重点机构。这些因素环环相扣，选错路径可能白忙一场。凡图咨询专注上海落户政策细节，熟悉各类审核逻辑，可为你免费提供初步路径匹配评估，帮你从纷繁政策中找到最可行的方向。
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