gengxin 2026-02-16 11:06:07 0
上海落户政策体系复杂，包含留学生落户、应届生直接落户、7年居转户、人才引进、120积分、亲属投靠等多种路径，每种路径的适用条件、材料要求和审核重点各不相同。你的学历、工作单位、社保记录、居住证年限、家庭情况等，共同决定了最适合你的落户方式。凡图人才咨询提供全类型上海落户政策咨询服务，可基于你的实际情况，免费评估当前条件是否符合任一路径的政策要求，帮你理清材料清单、识别常见退回风险，避免因路径选择错误或材料准备偏差导致申请延误。
落户难不难，关键看个人条件与政策路径的匹配度。有人觉得轻松上岸，有人却屡屡受阻，这背后往往不是政策本身“变难”或“变易”，而是不同人群适配的通道差异较大。比如，拥有境外学历背景的人可能更适合留学生通道，而长期在上海稳定就业的群体则更关注居转户或人才引进路径。上海落户与居住证积分、房产持有情况并无直接关联——积分达标不能替代落户条件，无房者也可通过社区公共户完成落户。
从现行政策来看，留学生落户整体门槛相对较低。世界排名前50院校毕业生可直接申请落户；排名51–100院校毕业生缴纳6个月社保即可申请，且不设基数要求；其他符合条件的国（境）外硕士或本科毕业生，在满足相应社保缴纳期限和基数后也可申请。这一路径周期短、流程清晰，但前提是已完成教育部留学服务中心的学历认证，并在回国后及时来沪就业。
人才引进则聚焦于高层次或紧缺急需人才。博士、高级职称人员可直接落户；硕士或本科学历者若在上海市重点机构工作，分别需满足1年或2年、对应2倍社保基数的要求，并担任专业技术、管理或创新团队核心岗位。该路径支持配偶及未成年子女随迁，但对单位资质、岗位性质及社保纳税记录均有严格审核。
居转户仍是多数长期在沪工作者的选择。主流通道为持居住证满7年、缴纳社保满7年，并满足特定社保基数要求：例如，近4年内累计36个月达到2倍基数，或取得中级职称后近4年累计36个月达1.3倍基数。临港新片区、张江科学城等重点区域设有缩短年限的特殊政策，如3年或5年通道，但同样对职称、岗位或社保基数有明确限定。需注意，居转户一般不支持配偶随迁，仅符合条件的未成年子女可一并申请。
很多人一开始并不清楚自己符合哪类落户条件——是走留学生通道、还是靠单位申请人才引进？是否满足7年居转户的社保和职称要求？甚至不确定境外学历能否认证、回国时间是否超期。这些因素相互关联，选错路径不仅浪费时间，还可能错过最佳申请窗口。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，熟悉各类通道的审核逻辑与材料要点，可为你免费提供初步路径匹配评估，帮你从纷繁政策中找到最可行的方向。
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