gengxin 2026-02-24 13:12:51 0
上海落户路径多样，不同人群适用不同政策通道。根据现行政策，主要包含居转户、人才引进、应届生直接落户、留学生落户等几类方式，每种路径对学历、社保基数、工作单位性质及年限等均有明确要求。
居转户方面，持有上海市居住证满7年、依法缴纳社保满7年并依法纳税的人员，若取得中级及以上职称，需满足前4年社保不低于1倍基数、后3年高于1.3倍基数；若无中级职称，则最近4年内累计36个月社保达2倍及以上，其余3年高于1倍。对于在临港新片区工作的人员，可适用“5年3年”政策，即持证及社保满5年，其中最近4年内累计36个月社保达1倍即可申请。
人才引进通道适用于在上海市重点机构工作的高层次或紧缺急需人才。例如，具有高级职称或高级技师资格者，最近1年社保达2倍及以上；本科及以上学历人员在重点机构工作满2年、硕士满1年、博士满半年，且社保均达2倍基数，同时单位须在上海市重点机构名录内。理工科背景的本科毕业生更易匹配岗位要求，非理工科则需为核心骨干人员。
应届高校毕业生可通过直接落户或72分打分两种方式申请。清华大学、北京大学、复旦大学、上海交通大学、同济大学、华东师范大学六所高校的本科及以上应届毕业生可直接落户；“双一流”建设高校应届硕士不分专业直接落户，“双一流”建设学科的应届硕士亦可免打分；所有高校应届博士均可直接落户。上海本地高校应届硕士、以及在上海五大新城（松江、奉贤、青浦、嘉定、南汇）和南北转型重点区域就业的上海“双一流”高校应届本科毕业生，也符合直接落户条件。不满足直接落户条件的应届生，可通过72分打分政策申请，评分由毕业生个人素质（如毕业院校、成绩、外语水平、荣誉奖项等）与用人单位资质共同构成。
留学生落户依据毕业院校全球排名及学历层次设定不同要求。毕业于世界排名前50名院校的留学生，或国外高水平大学博士，可直接落户；世界排名51–100名院校毕业生，或在科创企业工作的紧缺专业留学生，无社保基数要求，仅需累计缴纳半年社保；其他符合条件的留学生，如国内“双一流”本科国外硕士、国外高水平大学本科或硕士等，需按1倍社保基数缴纳半年；部分学历组合（如国内非“双一流”本科国外非高水平硕士、专科起点留学等）则需按1.5倍基数缴纳满一年。
这些条件环环相扣，选错路径可能导致申请延误。很多人一开始并不清楚自己符合哪类落户条件——是走7年居转户、靠单位申请人才引进，还是作为应届生或留学生走快速通道？甚至不确定社保基数是否达标、单位是否属于重点机构。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，熟悉各类通道的审核逻辑与材料要点，可为你免费提供初步路径匹配评估，帮你从纷繁政策中识别最可行的方向。
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