gengxin 2025-12-05 19:30:21 0
上海落户申请被退回？常见问题集中在七个关键环节，提前排查可有效降低风险。
一、居住证
居住证年限不足是高频问题，例如累计未满7年（居转户）或5年（特定人才通道）。持有居住证期间必须同步缴纳社保和个税，三者时间需连续对应，缺一不可。若某段时间仅有居住证而无社保或个税记录，该时段不计入有效年限。
二、社保
社保问题主要体现在基数不达标、缴纳异常或与个税不匹配。例如，低于1倍社会平均工资的社保对多数落户路径无效；在7年居转户且持中级职称的情形下，近4年内须有36个月社保基数达到1.3倍以上。同时，禁止在两家及以上单位重复缴纳社保，尤其异地重复缴费将直接导致申请无效。社保缴纳单位必须与劳动合同、个税申报单位完全一致，且应按实际收入足额缴纳。
三、个税
个税申报异常同样影响重大。未申报、长期零申报或重复申报均会导致对应时间段无效。零申报月份不能计入有效申请期，若累计出现多个月份零申报，材料易被退回。重复申报通常指在两家单位同时申报工资薪金所得，若涉及异地单位，将不符合落户基本条件。
四、学历
学历认证问题多样：非户籍地或非工作地取得的全日制成人学历通常不被认可；前置学历缺失（如无大专直接报读成人本科，或无高中/中专直接读大专）会导致学历链断裂；专本套读若时间重叠（未完成大专即开始本科），本科阶段无效。在国内全日制学历就读期间或境外留学期间存在社保缴费记录，也将影响学历有效性认定。
五、职称
职称证书需同时满足三项要求：列入上海市职称目录、在上海工作期间取得、与现岗位及公司经营范围相符。外地获取的职称证书若未经上海复审或备案，一般不予采纳；即使证书有效，若岗位职责与职称专业明显不符（如财务人员持工程类职称），也无法用于落户。
六、档案
档案问题包括未建立人事档案、建档起点不符合要求（应从高中阶段起建）、档案遗失或材料缺失。档案内容需完整连贯，学历、工作经历等信息应相互印证，若出现履历矛盾、关键材料空白等情况，将影响审核结论。
七、违法违规记录
存在违反国家计划生育政策（如超生、非婚生育等）或受到治安管理处罚及以上处理（如酒驾、嫖娼、刑事犯罪等）的情形，属于一票否决项，无法通过落户审核。
这些环节环环相扣，任一疏漏都可能导致申请被退回。很多人一开始并不清楚自己卡在哪个环节——是社保基数差一点？还是学历认证有问题？或是单位资质未达标？凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，熟悉各类退回原因的底层逻辑，可为你免费提供初步评估，帮你系统梳理当前条件是否符合任一政策路径，识别潜在风险点，避免反复提交延误时机。
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