gengxin 2026-01-04 20:00:47 0
留学生落户上海政策对毕业院校层次、境外学习时长、回国时间窗口、工作单位资质及社保个税匹配均有明确要求。不同排名区间的海外院校对应不同的申请条件，尤其在社保基数与时长方面差异显著。凡图人才咨询的专业服务价值在于：基于你的实际学历背景、回国时间节点、当前就业单位性质及社保缴纳情况，精准匹配你所属的政策适用类别，帮你理清材料清单、识别潜在退回风险（如境外学习天数不足、单位资质不符或社保个税不一致），避免因细节疏漏导致申请延误。
如果你毕业于世界排名前50的国（境）外高校，无论是本科、硕士还是博士，申请时无需满足特定社保基数，只需通过试用期后即可提交——若单位无试用期，则工作满一个月即可申请。但需注意，必须在回国入境之日起两年内来沪工作并持续在职（非全程网课学生），且本科需累计境外学习720天以上，硕士180天以上，博士360天以上（中外合作或联合培养博士可放宽至180天）。疫情期间因线上课程导致境外时长不足的，需提供相关网课证明。
对于世界排名51–100的院校毕业生，需在同一单位连续缴纳6个月社保和个税，且缴费基数不低于当年度最低标准，同时满足同样的回国两年内来沪、境外学习时长等要求。而排名101–500区间的申请人，则需连续6个月社保缴费基数达到上一年度本市城镇单位就业人员月平均工资水平（2026年标准为11396元/月），并确保个税与社保基数合理对应。至于排名500以后的院校，申请门槛进一步提高：需连续12个月在同一单位缴纳社保，基数不低于17094元/月（即1.5倍社平工资），同样须符合回国时间、境外学习时长等基础条件。
很多留学生在准备申请时才发现，自己的毕业院校是否属于“高水平大学”、实际境外停留天数是否达标、回国时间如何精确计算、当前单位是否具备留学生落户资质，这些要素实际上是环环相扣的。凡图咨询十多年专注上海落户政策细节，熟悉各类学历背景与单位类型的审核逻辑，可为你免费提供初步评估，判断你当前是否符合留学生落户的完整政策链，并协助梳理材料合规要点，减少因信息偏差导致的反复补正。
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