chinawolf 2026-02-25 14:36:26 0
应届毕业生选择在上海长期发展，往往需要关注落户上海的具体条件与评分标准。了解应届生落户上海的整体框架，有助于提前核对个人情况与单位资质，避免在申请环节因信息不对齐而延误进度。整个落户流程涉及毕业生与用人单位的双向资格确认，以及基于评分标准的材料准备与提交。
很多应届生在准备落户时会感到困惑，不清楚自己是否符合条件或如何准备材料。实际上，落户上海的核心在于毕业生与用人单位分别满足对应要求，同时积分达到规定标准。毕业生要素和用人单位要素共同构成评分体系，每项都有明确的加分规则，需要逐项核对并确保材料能支撑相应分数。此外，申请时间和流程也有固定节点，需提前规划。
应届生落户上海涉及毕业生与用人单位两方面的条件要求。毕业生需满足基本资格，包括学历学位、在校期间无劳动关系、签订符合规定的劳动合同等。用人单位则需具备特定资质，如注册资金、登记时间或获得主管部门推荐等。双方条件均符合后，再通过积分评分体系判断是否达到落户标准。
一、毕业生需满足的基本条件
毕业生首先要符合基础资格要求，这包括遵守法律法规、取得相应学历学位证书、在校期间未缴纳社保（自主创业除外），并与符合条件的用人单位签订一年及以上劳动合同。派遣类人员不在受理范围内。这些条件是申请的前提，任何一项不符都可能导致无法进入后续评分环节。
二、用人单位需满足的资质要求
用人单位的资质直接影响毕业生落户申请的受理资格。本市党政机关、事业单位或社会团体通常可直接申请，企业则需满足注册资金100万元及以上且在规定时间前登记。不满足条件的企业可通过主管部门或园区机构提出申请，但流程相对复杂。创业并担任法定代表人的毕业生，在企业满足相关要求时可享受政策宽松。
三、落户评分标准的核心构成
落户评分标准分为毕业生要素和用人单位要素，总分72分。毕业生要素包括学历学位、毕业学校、成绩、外语和计算机水平等基本项，以及荣誉称号、竞赛获奖、科研创新等导向项。用人单位要素则侧重单位诚信规范、重点领域引进和重大项目承担等。各项分值累加需达到标准分，否则只能办理居住证。评分细节较多，需逐项核对材料是否匹配。
问：毕业生在校期间创业并缴纳社保，是否影响落户申请？
答：自主创业并担任法定代表人的毕业生，如果企业为其缴纳社保，则不受在校期间未缴纳社保的限制。但需提供创业相关证明材料，并确保企业符合注册资金和经营状况等要求。这类情况需特别注意材料的一致性与完整性，避免因信息缺失导致退回。
问：用人单位注册资金不足100万元，还能为毕业生申请落户吗？
答：注册资金不足的用人单位可通过主管部门或园区机构提出申请，需在规定时间前以正式函件向联席会议办公室提交请求。申请时需说明引进理由并提供相关支撑材料。这类申请的审核周期可能较长，建议提前准备并与经办机构保持沟通。
四、落户申请的材料与流程要点
申请材料由用人单位统一提交，包括申请表、个人信息表、推荐表、就业协议书、成绩单、证书等。流程分为网上填报、现场提交和审核确认三个阶段，需注意各环节的时间节点，如6月15日为申请截止日。材料提交后，经办机构会核对信息一致性，审核通过后再预约提交至市学生事务中心。整个过程需保持单位与毕业生信息的同步更新，避免因时间线冲突或主体不一致导致补材料。
应届生落户上海的关键在于毕业生与用人单位双向资格的匹配，以及评分标准的逐项达标。准备过程中应优先核对学历学位、社保记录和劳动合同等基础材料，再根据评分细则补充荣誉、竞赛或创业等加分项证明。申请流程需严格按时间节点推进，确保材料齐全且信息一致。口径可能随时间调整，提交前以主管部门公开信息与材料核对为准。
