gengxin 2025-12-18 15:10:29 0
如果你已签订三方协议、材料齐全且符合2026年应届生落户条件，计划在8月提交申请，需注意：落户审批通常在10月至11月完成。在此期间，相关部门会核查你是否与签约单位建立真实劳动关系，包括是否签订正式劳动合同及是否按时缴纳社保。若仅签三方协议但未实际入职、未缴社保，可能被认定为“材料不实”或“就业关系不成立”，导致申请被退回。
应届生身份以毕业证书签发时间为准（2026年1月1日至12月31日），并不因参加公务员或事业编考试而自动失效。但需注意，一旦与用人单位建立正式劳动关系并缴纳社保，即视为已就业，后续若放弃该岗位，可能影响其他编制类考试的“应届生”资格认定——这取决于招考单位的具体规定，而非落户政策本身。
2026年应届生落户仍设两个申请窗口期：
第一批：2026年7月4日—8月31日
第二批：2026年12月1日—12月30日
必须在对应窗口期内由用人单位线下递交材料，逾期无法补办。建议主动与HR沟通进度，确保材料及时提交。
当前适用的直接落户情形包括：
1、上海市所有高校2026年应届硕士毕业生；
2、世界一流大学建设高校（如复旦、交大、清华、北大等）应届硕士毕业生（不限专业）；
3、世界一流学科建设高校中，所学专业属于“双一流”建设学科的应届硕士毕业生；
4、清华大学、北京大学、复旦大学、上海交通大学、同济大学、华东师范大学的应届本科毕业生；
5、上海市“双一流”建设高校应届本科毕业生，在嘉定、青浦、松江、奉贤、南汇五个新城及南北转型重点区域用人单位就业的。
不符合上述条件的同学，仍可通过打分落户路径申请，总分达到72分即可。
用人单位需同时满足以下基本资质：
1、注册资本不低于100万元，且于2025年5月31日前注册成立；
2、非“落户黑名单”单位（即上一年度通过该单位落户的应届生未出现全员离职情形，以社保停缴为判定依据）；
3、无严重失信记录，可通过“国家企业信用信息公示系统”等平台自查。
很多人以为只要签了三方就能稳拿户口，却忽略了后续入职和社保缴纳的真实性要求。凡图咨询可为你免费评估应届生落户路径的适配可能，包括毕业院校是否在直接落户名单、签约单位是否为重点机构、三方协议是否合规，以及打分方案是否可达72分，帮助识别因材料与实际就业脱节导致的退回风险。
如果你是2026年应届毕业的硕士或博士，凡图咨询可提供免费初步评估，帮你判断毕业院校是否在直接落户名单内，以及签约单位是否符合重点机构要求。
